Особенности зарплатных карт

По закону работник волен выбирать, в каком банке будет обслуживаться, на какую карту получать заработную плату. Поэтому он может выбрать любой пластик, получить его, взять реквизиты привязанного счета и написать в бухгалтерии заявление. В итоге следующее поступление средств выполняется на новую карту.

Переход в другой банк актуален, когда условия прежнего не устраивают, когда у банка мало банкоматов для бесплатного обналичивания, сервис в целом хромает. Особенности оформления зарплатной карты по своему выбору:

• вы сами выбираете удобный банк, с удобными расположением офисов и банкоматов;
• можно завести всей семьей карты в одном банке, что облегчит и удешевит пользование, переводы;
• можно выбрать карточку с отличным предложением по накопительному счету и вкладам, с высокими процентами на остаток;
• можно выбрать зарплатную карту с идеальной для себя бонусной системой, например, с бонусами для автомобилистов, геймерские, с бонусными милями и пр.

Важно! Вы можете сколько угодно раз переходить на разные зарплатные карты, законодательно это не запрещено.

Порядок оформления

Если вы решили сменить зарплатную карту на другую, можете выбрать любую из расположенных на этой странице. Есть классические, премиальные, с кэшбэком, кобрендовые — ассортимент очень большой.

Каждая карта сопровождается подробным описанием, что поможет вам определиться. Если вы нашли подходящий пластик, подавайте заявку на его выпуск. Готовую карту привезут на дом или доставят в удобный вам офис.